donderdag 21 juni 2012

When ideas have sex

Met deze mooie verwijzing naar de Ted-speech van Matt Ridley gingen we gisterenavond in debat over de toekomst van het centrum voor gezond leven. Ongeveer 5 jaar geleden werd dit centrum onderdeel van het RIVM, met als opdracht om initiatieven op het terrein van de gezondheidsbevordering te verbinden en te valideren. Vele honderden initiatieven in de gezondheidsbevordering werden tegen het licht gehouden. Inmiddels zijn er klein aantal echt gevalideerd en een groter aantal lijken robuust genoeg om te adviseren. Kennis heeft alleen waarde als je het gaat verspreiden en het ook wordt toegepast. In de afgelopen jaren hebben de instituten voor gezondheidsbevordering (GBI's) hier een grote slag in gemaakt. Kennis zou als een soort white label beschikbaar moeten komen om de ieders website. Een beetje als een plug-inn van buienradar. Zo kent de BMI meter van het voedingscentrum 4 mln unieke bezoekers per jaar. De aanwezigen hadden sterk de behoefte om (in tegenstelling tot de laatste preventienota van VWS) concrete doelen te formuleren wat we eigenlijk met gezond leven bedoelen en wat we willen bereiken. Een lekker pittig debat maar daar kon Mariken Leurs (foto) hoofd van het centrum wel tegen. Nog even even nagenieten van Matt Ridley kijk op http://www.youtube.com/watch?v=mNFRg1Tu1y8
Of kijk ook eens op http://www.loketgezondleven.nl/






GGZ convenant
Maandagochtend (heel) vroeg ik heb namens de LVG een handtekening gezet onder het convenant GGZ. Ministers Schippers vond dit convenant verstrekkender dan het hoofdlijnenakkoord met de ziekenhuizen. De mogelijke consequenties van deze afspraak betekenen inderdaad een keerpunt in de GGZ. Op een zorgvuldige manier de extramuralisering van de GGZ handen en voeten geven en mensen met psychiatrische ziekte op een zelfde manier behandelen als een somatisch aandoening. Zal veel professionele en bestuurlijke hygiëne vergen om onze cultuur te veranderen. Voor de eerste lijn zal dit betekenen dat we de GGZ ondersteuning nu echt gaan versterken. We weten dat na jarenlange ervaringen met de projecten zoals "tussen de lijnen" en "diabolo" de praktijk zonder meer weerbarstig is te noemen. Goed dat de NHG recent haar richtlijnen heeft verbeterd. http://nhg.artsennet.nl/actueel/Nieuwsartikel/NHGStandaard-en-voorlichtingsteksten-Depressie-geactualiseerd.htm
In het beleidsplatform van basis GGZ gaan we (o.a. op basis van de visie van de kaderhuisartsen GGZ) nu werk maken van de flexibilisering van de POH GGZ functie zodat eerstelijnsaanbieders hier met verzekeraars goede afspraken over kunnen maken.
Lees heel het convenant : http://www.lvg.org/wp-content/uploads/Akkoord-GGZ-18-06-2012.pdf
Schippers bidt nog even of de LVG wel ondertekend :)
Brandbrief farmacie
Een groot aantel leden hebben bij ons aangedrongen om bij de Tweede Kamer onze zorgen over de exploitatie van een apotheek aanhangig te maken. Kijk hier voor onze brief  http://www.lvg.org/wp-content/uploads/12-06-12-LVG-Brandbrief.pdf
Veel leden hebben hier positief op gereageerd. Opmerkelijk was een "zure" reactie van de KNMP. Zij vonden dit in strijd met hun public affairs lijn om het alleen over de inhoud te hebben. Maar ja, wat heb je aan inhoud als je de deur moet sluiten. In mijn redactioneel van juli in de eerstelijns besteed ik onder de noemer "fair trade" maar weer eens aandacht aan een gezonde marge om je bedrijf te kunnen runnen (en dat heeft alles te maken met een goede zorg).


Politieke lunch
Voorafgaande aan de ALV van de LVG hebben wij maandag een debat met een aantal kamerleden. ter voorbereiding op dit debat is pamflet op gesteld. Dit zijn de punten die we graag in debat willen brengen.






GlaxoSmithKline
Met GSK gesproken over de toepassing van mijncopdcoach.nl. Mooi hoe deze nieuwe toepassingen in praktijk nu echt gebruikt gaan worden. Samen een plannetje aan het maken hoe we hier wat extra aandacht voor kunnen realiseren.


Beter inkopen voor eerstelijnszorgbedrijven
De LVG heeft een mantelovereenkomst afgesloten met Captise. Beter inkopen levert gewoon geld op en met meer volume en meer kennis van logistieke processen kunnen we hier nog de nodige winst boeken. Voorafgaande aan de ledenvergadering van 26 november hier een praktisch workshop voor organiseren. Met een beetje inkoopvoordeel heb je het lidmaatschap van de LVG er zo uit.


Verloskunde
Mijn kritische column over medisch marketing in de verloskunde is verkocht aan het blad Verloskunde. 
Twee mijlpalen. Een tekst verkocht, maar veel belangrijker dit moeten we echt tot een thema maken.


CAO gezondheidscentra
De speciale bijzondere salarisregeling voor de huisarts in de CAO gezondheidscentrum bleek een onneembare stap in het overleg tussen bonden en werkgevers. Om nu de andere medewerkers niet de dupe te laten zijn hebben de werkgevers van de centra een innovatief besluit genomen. Eenzijdig worden nu tal van verbeteringen op het terrein van inschaling en trendmatige salarisverbeteringen zonder CAO akkoord doorgevoerd. 
Alle medewerkers die vallen onder deze CAO zijn via hun werkgever inmiddels geïnformeerd.
Nu gaan volop aan de slag om de beloningsregelingen in lijn te brengen met de prestatiecontracten die we met zorgverzekeraars afspreken. Best ingewikkeld en spannend.













Geen opmerkingen:

Een reactie posten